Discriminazioni lavorative

di La redazione — 1 Febbraio 2025

Secondo un’indagine effettuata dall’Istat con l’Ufficio nazionale antidiscriminazioni razziali (Unar), il 57,1% dei 630 individui intervistati ritiene che la propria identità di genere trans o non binaria abbia costituito uno svantaggio nel corso della propria vita lavorativa. L’83,8% di coloro che hanno risposto alla rilevazione del 2023 pensa che siano urgenti attività di formazione e sensibilizzazione da parte delle istituzioni

Tratto da Altreconomia 278 — Febbraio 2025

Dall’indagine emerge che lo svantaggio nel corso della carriera che viene segnalato più di frequente dagli intervistati è quello che si esprime in termini di riconoscimento e apprezzamento delle proprie capacità professionali (48,7%), seguito da avanzamenti di carriera e crescita professionale (45,1%). Quello rispetto al reddito/retribuzione lavorativa è indicato con minor frequenza (36,5%), anche se spicca l’elevata quota di donne trans che ne fanno menzione (56,1%)

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